Рынок труда на 17.07.2019

Челябинская область

Незанятые граждане: 24913 чел.

Безработные: 21734 чел.

Уровень безработицы: 1,16%

Количество вакансий: 29813 ед.

Напряженность на рынке труда: 0,84 чел./вак.

г. Троицк и Троицкий муниципальный район

Незанятые граждане: 952 чел.

Безработные: 825 чел.

Уровень безработицы: 1,84%

Количество вакансий: 489 ед.

Напряженность на рынке труда: 1,95 чел./вак.

Октябрьский муниципальный район

Незанятые граждане: 302 чел.

Безработные: 282 чел.

Уровень безработицы: 2,71%

Количество вакансий: 42 ед.

Напряженность на рынке труда: 7,19  чел./вак.

Голосование

Удовлетворены ли Вы качеством государственных услуг службы занятости населения Челябинской области?




Календарь новостей

Готовы ли Вы к переезду в другой регион России?
ЕПГУ
Официальный сайт Троицкого городского округа Челябинской области
Официальный сайт Троицкого муниципального района Челябинской области
Российская общественная инициатива

[Версия для печати]

21 апреля 2017 года в центре занятости  города Троицка  был проведен круглый стол с работодателями на тему «Квотирование это закон».

В ходе встречи инспекторами отдела трудоустройства и специальных программ ОКУ ЦЗН г.Троицка  с работодателями обсуждались следующие вопросы:

1)Законодательство РФ регламентирующее квотирование рабочих мест.

2)Рекомендованные виды труда(профессии) для лиц с ограниченными возможностями.

3)Порядок предоставления сведений через электронный портал «Госуслуги».

Для работодателей была проведена работа по разъяснению законодательства, в частности положений  следующих нормативно-правовых актов: ФЗ «О занятости населения в Российской Федерации», ФЗ «О социальной защите инвалидов», закона Челябинской области №143 ЗО «Об установлении квоты для приема на работу инвалидов в Челябинской области», Постановление главного санитарного врача РФ от 18.05.2009 №30 «Об утверждении  Санитарных правил 2.2.9.2510-09»,  касающихся  требований к условиям  труда инвалидов, основных прав и обязанностей работодателей  и инвалидов при трудоустройстве.

При  встрече работодатели получили информацию на интересующие вопросы. Участникам встречи предоставлялся информационный материал.

В мероприятии приняли участие 8 организаций. По результатам встречи работодателям было рекомендовано привести квотируемые рабочие места для трудоустройства инвалидов  в соответствие с требованиями действующего законодательства. 

Дата публикации: 24 апреля, 2017 [14:47]
Дата изменения: 24 апреля, 2017 [14:48]
← Вернуться

Обнаружив в тексте ошибку, выделите её и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.